Более 200 нарушений законодательства о труде выявлено на СТО в январе-марте

Об этом сообщила корреспонденту БЕЛТА пресс-секретарь министерства Татьяна Максимова. За допущенные нарушения привлечены к административной ответственности 2 юридических лиц и 13 уполномоченных должностных лиц нанимателей.

Как показывает анализ, наиболее массовыми нарушениями законодательства о труде являются непредоставление трудовых отпусков в течение рабочего года; неознакомление работников под роспись с условиями и оплатой труда при приеме на работу.

Также были выявлены нарушения по ведению трудовых книжек, учету явки работников на работу и уходу с нее и т.д. К характерным нарушениям законодательства об охране труда на СТО относятся недостатки в обучении, инструктировании и прохождении проверки знаний работников по охране труда, необеспечение средствами индивидуальной защиты.

На некоторых СТО не организовано своевременное проведение обязательных предварительных (при поступлении на работу) и периодических (в течение трудовой деятельности) медицинских осмотров. Не разрабатываются мероприятия по улучшению условий и охраны труда работников, инструкции по охране труда по всем профессиям работников и видам выполняемых ими работ.