На рынке труда Беларуси ощущается острый дефицит медиков и переизбыток бухгалтеров

На рынке труда Беларуси ощущается острый дефицит медиков и переизбыток бухгалтеров. Об этом свидетельствует анализ баланса вакансий наиболее массовых профессий, сообщили корреспонденту БЕЛТА в управлении политики занятости Министерства труда и социальной защиты.

Так, в городах республики было зарегистрировано 13 безработных врачей, а потребность в них исходя из количества вакансий, заявленных нанимателями в госслужбу занятости, в 73 раза больше - 948. И для 17 безработных фельдшеров есть богатый выбор рабочего места в городах страны - 276 вакансий. Спрос нанимателей на медицинских сестер в городской местности в 14 раз превышает предложение: на 1046 вакансий условно претендуют 73 безработных с соответствующим средним специальным образованием. Причем врачи и медсестры нарасхват не только в городах, но и на селе. Так, в сельской местности недостает 44 врачей и 79 медицинских сестер, а диплом об окончании медицинского вуза и ссуза имеют лишь соответственно 2 и 17 безработных сельчан.

Что касается других специалистов и служащих, то в городах ощущается дефицит инженеров (337 человек на учете по безработице, 1351 вакансия), мастеров (соответственно 169 и 559). На селе тоже сохраняется повышенный спрос на инженеров (на 39 безработных - 273 вакансии). В особом приоритете для сельских нанимателей традиционно остаются зоотехники (на 8 безработных - 253 предложения рабочего места), ветврачи (9 и 344), агрономы (15 и 140).

Вместе с тем - и такая ситуация повторяется из года в год - довольно сложно найти в городе рабочее место бухгалтерам, экономистам и юристам: предложение в три-четыре раза превышает спрос на этих специалистов. Так, 429 дипломированных безработных бухгалтеров условно претендуют на 107 вакансий. В органах по труду, занятости и соцзащите зарегистрировано 374 безработных горожанина с дипломом экономиста, а потребность нанимателей в них - лишь 110. В списке трудоизбыточных профессий в городах по-прежнему находятся юристы, юрисконсульты: на 210 претендентов приходится только 65 вакансий. Кстати, похожая ситуация складывается и на селе: на 77 безработных бухгалтеров - 54 вакансии, для 55 экономистов - 16 вакансий, для 24 юристов, юрисконсультов - 20 свободных рабочих мест.

Территориальный дисбаланс спроса и предложения рабочей силы существует не только в отношении специалистов и служащих, но и в отношении рабочих. Так, в городах в фаворе у нанимателей водители автомобиля, каменщики, швеи, маляры, плотники и плотники-бетонщики, электромонтеры, электрогазосварщики и т.д. А на селе среди самых дефицитных рабочих профессий - трактористы, операторы машинного доения, водители, животноводы.

В Минтруда и соцзащиты отметили, что анализ баланса вакансий наиболее массовых профессий проводится в Беларуси дважды в год - по состоянию на 1 июня и 1 декабря.

Анализ структуры безработных, их образовательного уровня, профессий и специальностей, а также анализ имеющихся вакансий используется при подготовке мероприятий по содействию занятости населения. Эти данные позволяют спрогнозировать развитие ситуации на рынке труда, обозначить основные проблемные точки и с учетом этого определить приоритетные направления деятельности госслужбы занятости.